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芜湖市公务员公积金一个月多少
百分之5至百分之12。公务员的公积金缴存比例由单位和个人共同决定，公务员的公积金缴存比例在百分之5至百分之12之间，2021年7月1日，中华人民共和国住房和城乡建设部确定了全国住房公积金服务标识，决定即日起启用。
法律主观：公务员每月交的公积金是不得低于职工上一年度月平均工资的5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），月缴存额=缴存基数×缴存比例（按元计算）+单位给予的同等金额补助。
需要视工资情况而定。芜湖市2021年度住房公积金月缴存额上限为4986元（单位和个人部分各2493元），下限为138元（单位和个人部分各69元）。各缴存单位可在5%-12%区间内自主选择确定缴存比例。
芜湖麦凯瑞公积金交多少钱一个月
1、公积金一个月交月平均工资的5％-12％。各缴存单位应以2020年（自然年度）职工本人月平均工资作为2021年度住房公积金缴存基数。缴存基数不高于芜湖市2020年城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍，即20771元，不低于芜湖市现行月最低工资标准，即1380元。
2、好。待遇好，芜湖麦凯瑞内的员工除了每月的固定工资外，还有专门的***补贴等。工作环境好，芜湖麦凯瑞内上班的地点基础设施齐全，环境优美，交通便利。
3、好。经营范围广。芜湖麦凯瑞有着广大的经营范围，其经营范围包括：非金属制品模具设计、制造、销售；汽车、摩托车注塑模具等。员工待遇高。芜湖麦凯瑞的员工工作简单，公司对对员工的***待遇也相当好，交五险一金，每天工作八个小时，一日三餐都是在公司食堂吃饭。
4、目前来说应该不错，毕竟刚刚跟世界五百强麦格纳合资。应该会融入一些五百强的文化。
芜湖五险一金交多少钱一个月
1、法律主观：住房公积金缴存基数上下限常州市区（含武进区）为1660元，参加企业社会保险的用人单位及其职工社会保险缴费基数为：用人单位以全部职工工资总额为缴费基数，但人均月缴费基数不得低于2564元；参加市本级企业职工基本养老保险的，月缴费基数分14496元、4832元、2899元和2564元四档。
2、单位的缴纳比例在5%－12%之间，个人的缴纳比例在5%－12%。
3、那么，五险一金每月扣多少钱？各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。
4、还利用上面提到的数据为例，当年累计缴纳五险一金满40年之后，根据目前的生活水平，你每个月大概能领到5240元，听着还是挺多的。但是他是有一个人领取年限的，如果你65岁退休，那么你可以领取101个月。所以要拥有一个好的身体和好的心态。
5、医疗保险方面，市区个体参保人员2011年度基本医疗保险缴费基数统一按2862元执行。缴费费率选择5。5%的，月应缴费为157。40元；缴费费率选择8。5%的，月应缴费为243。30元。基数改变，待遇发放也有所调整。
芜湖五险一金缴纳比例
1、根据芜湖本地宝APP调查显示2023年8月芜湖五险一金缴纳比例如下：养老保险：单位16%，个人8%；工伤保险：基准费率分别为0.5%、1%，同时每年根据单位工伤事故发生率、工伤费用支出额、缴费、安全管理等情况对单位费率进行浮动。向上浮动为120%、150%，向下浮动为50%、80%。
2、芜湖市五险一金缴纳比例如下：养老保险：公司缴16%，个人缴8%。失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%。工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴。医疗保险：公司缴8%，个人缴2%。生育保险：公司缴0.7%，个人不缴。住房公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。
3、芜湖养老保险企业和个人是按什么比例交的：一般是养老保险企业承担20%，养老保险个人承担8%。
4、养老保险：单位20%，个人8%。医疗保险：单位8%，个人2%。工伤保险是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。失业保险：单位2%，个人1%。生育保险是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。
5、基本养老保险：单位20%，个人8%基本医疗保险：单位8%，个人2%+5元/人/月失业保险：单位2%，个人1%生育保险：单位0.8%，个人不用缴费工伤保险：单位0.5%—2%（实施行业差别费率，按风险大小划分），个人不用缴费公积金：各类企业单位和职工各10%-12%，机关事业单位单位和职工各12%。
芜湖市住房公积金缴存比例有调整么
1、应该不会的 一般的公积金比例就是工资的5%-8 住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。
2、住房公积金的缴款比例不可以被任意改动。自2015年7月1日起，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。（一）自2015年7月1日起，各住房公积金缴存单位（以下简称单位）应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数（以下简称缴存基数），缴存基数为2014年度职工个人月平均工资总额。
3、第二就是调整缴存比例：单位和个人的住房公积金缴纳限额为5%，最高限额为12%。各单位可以根据自己的意愿，在一定的缴费比例上限和下限范围内自行决定。第三就是月缴款额，每月的住房公积金缴费是指职工个人缴费和单位缴费两部分，每月缴纳的金额是职工每月缴费基数与职工和单位缴费比例的乘积。
4、住房公积金缴纳比例的调整住房公积金缴纳比例由规定，在一定情况下可以进行调整。例如，由于地方经济发展水平不同，可以根据实际情况，在一定范围内调整雇员和雇主的住房公积金缴纳比例，不超过8%，不低于6%。
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