今天给大家分享公积金存缴基数多少,其中也会对公积金存缴基数一般是多少的内容是什么进行解释。
简略信息一览:
个人住房公积金缴存基数是多少?
1、法律分析:住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。按照国家统计局规定,工资总额包括六部分:计时工资 计件工资 奖金 津贴和补贴 加班加点工资 特殊情况下支付的工资。
2、个人住房公积金缴纳比例一般如下:个人缴费等于缴费基数乘以缴费比例。住房公积金通常是单位为职工参保的,个人帐户由个人百分之五十,单位百分之五十组成。住房公积金的交费基数是:员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的百分之六十,不得高于百分之三百。
3、目前,我们个人按“缴费基数”的 5 - 12 % 来缴纳公积金,公司按同等金额缴纳,也就是说个人缴多少,公司也缴多少。公积金缴纳数=职工上一年的平均工资*缴纳比例。如果公积金缴费比例为10%,月工资1000块的话,就是每个月从工资里面扣100,公司另外交100;公积金帐户里面每个月会存200块进去。
住房公积金的缴费基数和比例分别是多少
住房公积金和工资的比例一般为5%-12%。住房公积金的缴纳比例通常介于5%至12%之间,具体比例由省级人民***批准确定。缴存额是基于职工上一年度月平均工资计算的,个人和单位的缴存比例不得低于5%。在有条件的城市,缴存比例可以适当提高。
公积金缴纳不是按档次划分的,而是按缴存基数和缴费比例划分的。国家规定公积金缴存比例为5%-12%,公积金的最高档次为职工和原单位的缴存比例最高不得超过12%,合计最高缴存比例为24%。单位可以在这个范围内自主确定自己的缴存比例。公积金缴纳的基数档次一般分为三个:档次、档次和标准档次。
住房公积金缴费比例是公司和个人缴纳按照1:1缴纳,缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。
单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%合计缴存比例为10%至24%,具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分,将计入个人的工资、薪金所得,按照规定缴纳个人所得税。
缴纳的比例是百分之五到十二,最常见的是百分之八。《住房公积金管理条例》 第二十六条 缴存住房公积金的职工,在购买、建造、翻建、大修自住住房时,可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。
公积金缴费基数有几个档次
1、公积金缴费基数有3个档次。低档:公积金基数在1倍及以下的职工属于低档,缴存比例为百分之12,缴存上限为月工资的百分之12。中档:公积金基数在1倍至3倍之间的职工属于中档,缴存比例为百分之12,缴存上限为月工资的百分之18。
2、公积金缴纳的基数档次一般分为三个:档次、档次和标准档次。档次:档次是指职工和用人单位缴纳公积金的基数,一般为当地工资标准的50%,档次的缴纳比例一般为职工5%,用人单位10%。档次:档次是指职工和用人单位缴纳公积金的基数,一般为当地工资标准的50%,档次的缴纳比例一般为职工12%,用人单位20%。
3、公积金基数没有档次之分,相关规定如下:公积金基数没有档次之分,住房公积金缴费基数是根据职工本人上年度月平均工资确定的,平均工资越高,那么缴费基数就越高;各地对于住房公积金缴费基数也有上下限规定,最高不超过当地上年度在职职工月平均工资的3倍,最低为当地的最低工资标准。
关于公积金存缴基数多少,以及公积金存缴基数一般是多少的相关信息分享结束,感谢你的耐心阅读,希望对你有所帮助。