今天给大家分享全国国企公积金基数是多少，其中也会对国企公积金缴费基数多少的内容是什么进行解释。
简略信息一览：
国企工作三年公积金缴存基数
1、综上所述，国企职工的住房公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由住房委员会拟订并经过***审核批准，根据职工上一年度月平均工资的一定比例计算缴存额。根据《住房公积金管理条例》，缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%。以3000元工资为例，职工和单位每月需缴纳150元，公积金账户每月增加300元。
2、国企公积金缴纳比例基数为5%-12%。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。
3、公积金缴费基数比例住房公积金缴存比例最高9000最低240。按照规定，国家机关职工缴存的公积金比例，有严格规定，其实并不算离谱。比如说，一位中部省份的厅局级干部，一个月的公积金是3000元。
一般国企公积金交多少
1、国企的公积金比例最高不超过职工工资的12%，最低不低于职工工资的5%。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之五。《住房公积金管理条例》规定， 职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
2、或者是企事业单位的职工，每个月存入卡中的公积金有近1000元，加上单位补贴的1000元，一个月有近2000元的公积金。综上所述，一般央企的公积金比例最高不超过职工工资的百分之十二，最低不低于职工工资的百分之五。
3、但国企可能为职工的养老保险缴得多，以后养老金也会多；私企老板为省钱，按低档次缴纳养老保险，以后养老金要少点。
4、国企的公积金比例最高不超过职工工资的12%，最低不低于职工工资的5%。正常来讲，公积金的高低主要还是与工资紧密相连，工资越高，公积金通常也会越高， 但有的国企员工，公积金缴纳比例高，工资也高，缴款数目就较大，甚至还有超过万元的，一般国企公积金也就交三四千元左右。
公积金最高缴费基数是多少
公积金缴存上限为上一年度统计部门公布的单位在岗职工月平均工资的3倍，缴存比例为12%。而公积金缴存比例是5%-12%之间，实际的公积金缴存金额还需要看公司单位决定的缴存比例。
法律分析：无锡公积金最低交189元（公司、职工各交一半），最高交5100元（公司、职工各交一半）。无锡住房公积金缴纳金额是和你的薪资水平挂钩的，一般情况下是缴纳最低不得低于你上一年度月平均工资的5%，最高缴纳不得高于12%无锡公积金缴费额度=缴费基数×缴费比例×2。
单位职工个人缴费基数上限为14076元，下限为2815元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。
年是2010元。根据2023杭州公积金社保基数缴纳上限来看，公积金缴费基数更低为2010元，更高为29335元，用人单位和职工个人都要分别承担12%的比例，更高每个月要缴纳7040元的公积金费用。杭州公积金缴费基数如下：公积金个人缴费比例为基数的12%；公积金单位缴费比例为基数的12%。
关于全国国企公积金基数是多少，以及国企公积金缴费基数多少的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。
